Contentcoördinator onderwijswebsites

Wat is Kennisnet?

Het onderwijs kan niet meer zonder ict, zowel in de klas als in de bedrijfsvoering. Digitalisering is cruciaal om talenten van leerlingen en studenten tot bloei te brengen en noodzakelijk om het onderwijs goed te kunnen organiseren. Maar ict brengt ook veel uitdagingen en dilemma’s met zich mee. Bijvoorbeeld op het vlak van privacy, cybersecurity, leermiddelen en digitale geletterdheid. Kennisnet is de gids die het Nederlandse onderwijs wegwijs maakt in het professioneel inzetten van ict. Zowel bij het leren als in de bedrijfsvoering. 

Wij onderzoeken en brengen advies uit. Niet aan één individuele school of docent, maar – en dat maakt ons werk zo leuk – op landelijk niveau aan alle scholen en besturen. Of aan het ministerie van OCW, sectorraden en andere landelijke organisaties. Jouw impact reikt dus heel ver. En dan werk je ook nog in een publieke organisatie vol (politieke) dynamiek én ruimte voor jouw initiatief. 

Welke kwaliteiten breng je mee?

Vanuit jouw visie op content volg je nieuwe ontwikkelingen in de onderwijssector en je vakgebied, overzie je het grotere geheel en leg je makkelijk verbanden. Daarbij houd je altijd voor ogen wat de doelgroep nodig heeft en kijk je verder dan één tekst, webpagina of communicatiekanaal. Je doorziet snel wat wel en niet werkt, onderbouwt je keuzes en weet anderen hierin mee te nemen. En als je een idee hebt, blijf je altijd openstaan voor andere perspectieven en zoek je samen naar de beste oplossingen.

Ook heb je:

• Wo-niveau.
• Een relevante achtergrond in bijvoorbeeld contentcreatie en hoofdredactie, waarbij je verantwoordelijk was voor een contentrijke website en het functioneel aansturen van mensen. 
• Kennis van websites én kun je de brug slaan tussen content en techniek. 
• Kennis van wat goede content is, bijvoorbeeld omdat je zelf veel geschreven of geredigeerd hebt.
• Ervaring met online vindbaarheid en het analyseren van website- en doelgroepdata.

Wat krijg je hiervoor terug?
Veel! Werken bij Kennisnet betekent werken in een fascinerende omgeving die – net als het onderwijs – nooit stilstaat. Vind jij het leuk om steeds nieuwe kennis op te doen en eigen initiatieven vorm te geven, dan kun je bij ons je hart ophalen. En dat ook nog in een betrokken en open team van onder anderen 2 redacteuren en diverse communicatiespecialisten.

Verder kun je rekenen op:

• 25 vakantiedagen en een brutomaandsalaris tussen € 4.972,29 en € 6.077,25 bij een 40-urige werkweek. Dit salaris wordt per 1 januari verhoogd met een nader te bepalen collectieve verhoging.Het exacte salaris hangt af van je ervaring en kwaliteiten.
• 8% vakantiegeld én een flexbudget van 10% van je maandsalaris dat je kunt gebruiken voor bijvoorbeeld extra verlofdagen (maximaal 26) of kunt laten uitkeren.
• In eerste instantie een jaarcontract. Ben je bij ons op je plek, dan is verlenging voor bepaalde of onbepaalde tijd mogelijk.
• Flexibele werktijden. En je kiest zelf de werkplek die het beste bij je werkzaamheden past. Daarbij krijg je een thuiswerkvergoeding van € 80,- netto per maand, ongeacht het aantal uren dat je (thuis)werkt.
• Mooie extra’s voor jouw werk en ontwikkeling. Zo krijg je een laptop of bijdrage voor een eigen device naar keuze en een opleidingsbudget van gemiddeld € 2.475,- per jaar. 
• Een goede reiskostenvergoeding, een hoge pensioenbijdrage vanuit Kennisnet en een bijdrage aan je aanvullende zorgverzekering.

Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden.

Bij de werving en selectie voor deze functie laat Kennisnet zich ondersteunen door Bureau Luider.
Hanneke ontvangt jouw sollicitatie graag zo snel mogelijk door te solliciteren met je CV, en uiterlijk op 19 oktober. 

Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Hanneke.

Een referentiecheck, diplomacheck en een capaciteits- en psychologische test maken deel uit van deze procedure.